【东京／展会活动运营 –无经验OK／周末双休・月薪30万日元起】
公司信息
-行业：活动策划、展会运营、促销推广
-规模：中小企业（未上市）
招聘职位
-职位名称：促销活动运营（展会出展支持）
-雇用形态：正社员（无期合同）
-招聘人数：5人
-工作地点：东京都品川区
-转勤：无
工作内容
主要在东京Big Sight等展会会场提供出展支持。
具体包括：
-制作企划书
-制作运营手册
-运营人员的管理与下单
-与设计师沟通展会施工设计等
主要客户：大型IT制造商
主要工作：与客户进行活动相关的会议和沟通
✨岗位亮点
- ✅无经验完全OK（公司看重的是意愿）
- ✅入社1年后可成长为能独当一面的运营人员
- ✅公司虽不大，但成长速度快，充满节奏感
- ✅同事背景多样：有背包客、留学归来者、体育老师转行等
- ✅团队氛围互助，支持体制完善
- ✅从0开始教你商谈技能、视频拍摄、导演方法等
薪资待遇
年收范围360万～600万日元
月给30万～50万日元（含固定加班费）
未经验者起步23万日元～
年收例：
- 360万日元：25岁／第1年
- 450万日元：28岁／第4年（组长）
- 520万日元：31岁／第4年（客户负责人）
- 680万日元：36岁／第6年（经理）
薪资构成：
-基本工资：262,000～437,100日元
-固定加班费：37,800～62,900日元（含20小时加班）
-超过部分：全额追加支付
其他：
-加薪：年1回
-奖金：年1～2回
-交通费：全额报销
⏰工作时间
-工作时间：9:30～18:30
-平均加班：20小时以下/月
-休息时间：未明确（一般职场为1小时）
休假制度
-周末双休（完全週休2日制）
-土日祝日休息（如遇活动占周末，可调休）
-年末年始休假
-庆吊休假
-带薪年假
-产前产后休假（有实绩）
-育儿休假（有实绩）
- ✅可连休5天以上
福利待遇
-社会保险完备（雇用・劳灾・健康・厚生年金）
-交通费全额支给
-健康诊断
-可穿私服上班
-固定加班费超过部分全额支给
✅应聘资格
必须条件：
-会基本电脑操作
-外国籍者需具备日常会話水平的日语能力
欢迎条件（非必须，但更好）：
-无特别要求，公司重视意愿和挑战精神
选考流程
1.书类选考（结果约需1周）
2.面试2次（面对面）
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咨询电话：024-31627112