现在移民或者留学日本的人越来越多，他们中的许多人选择留在日本工作。那么该怎么选择一家正确的公司呢?今天就跟着辽宁政通来看一看前人总结出的经验。
只要看一间公司的招人方式、还有怎么对待来面试的人，就可以知道它是不是「垃圾公司」。
不管是刚出社会忙着找工作的新人，还是已出社会的人，我们都常听到有人已经录取之后，进入这家公司才知道它有多差。
最近，日本一位30多岁的职业介绍所熟客，匿名整理出了黑心企业的五大特点，他表示，只要看看一间公司的招人方式、还有怎么对待来面试的人，就可以知道是不是「垃圾公司」。
如果不想在日本「错上贼船」，就要留意以下五个中伏征兆。
1、自称薪金高的求职杂志
市面上有些强调「高收入」工作的求职杂志，但许多招聘公司已经病入膏肓。即使你加入这些公司，也只会体会到社会的可怕。所以，还是乖乖地看一般的求职杂志吧。
2、主打同事都像家人、朋友的溫馨牌
从字面上理解，「アットホーム」是指像在家般舒适自在、无拘束的环境。可是，公司与你对「At Home」的理解有不同。例如，家族经营的公司，没有把员工当作人看待，经常以「大家是一家人」为理由，强迫你加班。
3、招人广告上的员工名牌豪车加身
在求职杂志上，有些会附上公司员工的照片。有些公司为了表现员工待遇好，就让员工戴上名表，跟名车一同拍照。不少求职者被这些照片误导，以为加入这间公司一定可以赚大钱。冷静想一想就知道，全公司都这么富有是不可能的。
4、一间公司一年都在招聘
虽然不是长期留意招聘广告的人就不会知道，但有些中小型企业一年到晚都在招聘。最合理的解释是——这些黑心公司的员工做不长，所以经常要找新员工。
5、待遇给得远低于能力要求
假设该公司正寻找会说三国语言，拥有数年传译经验的人，但薪金跟刚毕业的大学生一样，这种公司绝不能应徵。通常这些公司没有充裕的资金去聘请专业人士，所以就以最低报酬进行招聘，看看会不会有蠢人上钓。
整体来说，这些建议还是多少有点帮助的，希望大家看完都能顺利避开地雷，找到适合自己日本工作。
